My jako mieszkańcy tej planety czekamy na szczepionkę i musimy nauczyć się żyć z wirusem w naszym otoczeniu. Nie inaczej sprawa wygląda w wypadku pracy w Coworkingu. W tym tekście krótko o tym jak pracować w Coworkingu w trakcie pandemii.

Zanim wejdziesz do Coworkingu.

Ten punkt dotyczy w szczególności drogi do Coworking Space. W szczególności, jeśli po Warszawie lub innym mieście poruszasz się komunikacją miejską. Zakrywaj usta i nos (w końcu Polska stała się ostatnio „Żółtą Strefą”). Staraj się zachować bezpieczną odległość od innych i nie bagatelizuj zagrożenia. W końcu jak mówi przysłowie „Przezorny zawsze ubezpieczony”.  Jako że ten wirus jest często chorobą bezobjawową to nikt z nas nie ma pewności, że nie zaraża. Co za tym idzie nawet jeśli czujesz się dobrze, zakrywając maseczkę dbasz o zdrowie innych. To nasza wspólna odpowiedzialność.

Ochrona przed COVID-19: Higiena przede wszystkim.

Pierwsza i najważniejsza zasada to zachowanie higieny. Po wejściu do Coworking Space umyj lub zdezynfekuj ręce, jeśli masz swoje stanowisko nie zaszkodzi też od czasu do czasu zdezynfekować tego stanowiska. To pozwoli na zapobieganie twojej własnej infekcji. Warto to robić możliwie często, gdyż czystymi zdezynfekowanymi rękoma nie przeniesiemy wirusa. Jeśli chcesz możesz też stosować jednorazowe rękawiczki chirurgiczne.

W trakcie COVID 19 „zblokuj” sobie swoją pracę.

To też jedna z efektywnych technik pracy. Jeśli możesz to zrobić to stwórz sobie plan pracy na dany dzień. Zgromadź wszystkie zadania, przyjedź do biura, zrób je maksymalnie szybko (3, 4, 5h zamiast pełnych 8 czy 10h) a następnie wróć do domu z poczuciem dobrze i efektywnie spędzonego dnia. Ważne jest tutaj szczególnie dobre rozplanowanie dnia i dyscyplina w tym co robisz. Polecamy zaplanowanie zadań od najtrudniejszego zgodnie z zasadą „Zjedzmy tę żabę”, o której pisaliśmy tutaj.  Pamiętaj też o zaplanowaniu przerw – nikt z nas nie jest robotem i czasami potrzebujemy chwilkę odsapnąć. Słuchaj swojego organizmu i dostosowuj się do niego.

Dystans społeczny lub maseczka.

Jeśli to możliwe zachowuj dystans społeczny – 1,5 m. Wybieraj takie miejsca na Open-Space, aby ten dystans zachować. Gdy nie możesz go zachować, lub wchodzisz do zatłoczonej przestrzeni wspólnej (np. kuchni) to pamiętaj o maseczce – tutaj uzasadnienie jest podobne jak w punkcie pierwszym. Szczególnie dotyczy to sytuacji, gdy w przestrzeni pojawia się ktoś nowy. Jeśli potrzebujesz z kimś porozmawiać to wydaje mi się, że szczególnie teraz maseczka w trakcie rozmowy nie będzie stanowiła żadnego problemu.

Jeśli źle się czujesz…. Nie przychodź!!!

Tutaj uwaga głównie dla tych z nas, którzy są kochają to co robią i to tak bardzo, że nie mają czasu na urlop ;-) Jeśli zaczniesz u siebie dostrzegać pogorszenie samopoczucia to wartą do rozważenia opcją jest zostanie w domu na kilka najbliższych dni. Jeśli masz objawy COVID-19 skontaktuj się z twoim lekarzem POZ (tzw. lekarzem pierwszego kontaktu) i powiedz co Ci dolega. Prawdopodobnie w takim wypadku zostaniesz skierowany/ skierowana na test, który potwierdzi lub nie twoje przypuszczenia.

Analogiczna sytuacja powinna mieć miejsce, jeśli ktoś z naszych znajomych/rodziny będzie miał stwierdzone COVID-19. Tutaj też powinniśmy postępować zdroworozsądkowo, szczególnie widzieliśmy się z daną osobą w przeciągu ostatnich 4-5 dni. Wtedy też warto skontaktować się z naszym lekarzem i poprosić o skierowanie na badania w kierunku COVID-19.

Podobnie, jeśli masz objawy innych chorób – wkraczamy w końcu w okres grypowo-przeziębieniowy, więc warto zadbać o zdrowie swoje i innych.

Reasumując ten punkt, jeśli źle się czujemy to nie forsujemy pracy, za wszelką cenę (firma w jeden/dwa dni bez nas się nie zawali), tylko zostańmy w domu. W skrajnych wypadkach lepiej nawet wydać te kilkaset zł, zrobić test i mieć pewność, niż żyć w nieświadomości i zarażać innych.

Dbaj o swoje zdrowie psychiczne.

Pomimo pandemii wszyscy zmagamy się z jakimiś dodatkowymi przeciwnościami. A to coś się dzieje w firmie, a to dziecko narozrabiało w szkole, a to w otoczeniu naszych bliskich pojawił się Koronawirus. Dodatkowo wszędzie obostrzenia, zakazy, nakazy etc. Taka napięta sytuacja, szczególnie długotrwała może źle wpływać na naszą psychikę. Zatem trzeba sobie z tym jakoś poradzić. Dbanie o siebie w aspekcie psychicznym ma kilka aspektów.

Po pierwsze człowiek jest, jak twierdził w swojej książce Elliot Aronson istotą społeczną. Zatem potrzebujemy innych ludzi. Potrzebujemy nawiązywać kontakt, tworzyć interakcje. W dobie bardzo ograniczonych spotkań face-to-face z pomocą w tym względzie przychodzi nam technologia. Wymyśliliśmy masę komunikatorów i aplikacji do kontaktu ze sobą. Zatem spotykajmy się w bezpieczny sposób, przez ekran komputera. Mamy tyle możliwości – WhatsApp, Facebook Messenger, Skype, czy Zoom. Dla tych, którzy nie lubią spotkań wideo są też komunikatory Audio takie jak TeamSpeak czy Discord, dzięki którym możemy po prostu pogadać ze swoimi znajomymi. Korzystajmy zatem z tych dobrodziejstw technologii.

Po drugie wysypiajmy się. Sen pozytywnie wpływa na naszą odporność, więc warto zażywać go jak najwięcej. Natomiast słuchajmy w tym zakresie swojego organizmu. Każdy z nas jest inny i potrzebuje innej ilości godzin snu do pełnej regeneracji. Zbyt długi i wymuszony sen może paradoksalnie zmęczyć nas bardziej niż niektóre aktywności fizyczne.

Znajdźmy też ujście dla naszego stresu. Obojętnie czy będzie to rzeczywisty wysiłek fizyczny, czy pokonanie kilku przeciwników w grze online. Dajmy ujście naszemu stresowi i zdenerwowaniu. Zbyt dużo tych emocji pogorszy też bowiem naszą odporność. Warto w tym miejscu wspomnieć też, że używki nie są tutaj najlepszym wyjściem z sytuacji, gdyż wszystkie źle wpływają na nasz system odpornościowy.

Nie daj się zalać informacjami.

W końcu i to chyba najważniejsze nie daj się zwariować i zalać złymi informacjami. Fakt sytuacja jest trudna, liczba chorych rośnie. Ale to, że sprawdzasz i szukasz tych informacji, bo jesteś ciekawy/ciekawa niczego tutaj nie zmieni, a doda Ci jeszcze więcej stresu. Zatem ogranicz strumień informacji, który do Ciebie dociera i nie szukaj informacji o pandemii. I to rada z własnego doświadczenia, Gdy pandemia w Polsce się zaczynała chciałem wiedzieć wszystko, szukałem więc informacji we wszystkich możliwych źródłach, co powodowało u mnie strach i stres. Natomiast teraz ograniczam informację, które do mnie spływają, nie szukam ich na siłę.

Zmieniłem też swoje nastawienie do informacji, które znajduje. Obecnie bardziej przyjmuję je po prostu do wiadomości niż martwię się, gdyż nie ma to żadnego sensu. Wyznaję zasadę, że od martwienia się tymi danymi są inni, dla których jest to ich praca. Moim zadaniem jest natomiast dbać o siebie i o to, żeby nie zarazić siebie i innych. I to podejście do kwestii informacji polecam również Tobie.

A jak wygląda to w Fantastic Studio?

Pierwsza i najważniejsza informacja jest taka, że jako Coworking Space jesteśmy otwarci. Jesteśmy do Waszej dyspozycji w standardowych godzinach (tj. Pon.-Pt. od 9:00 do 17:00). Jeśli macie u nas miejsce na wyłączność to możecie korzystać z biura 24/7.

Po drugie warto wspomnieć, że mamy jeszcze wolne miejsca w naszym Open Space. Ostatnio zwolniło się też jedno z naszych Mikro-biur, które jest idealne dla 4-5 os.

Jeśli chodzi o kwestie związane z pandemią COVID-19 to dochowujemy wszelkich standardów z nią związanych. Miejsca, które były używane dzień wcześniej są następnego dnia rano dezynfekowane. Podobnie rzecz się ma, jeśli chodzi o klamki, drukarkę czy ekspres do kawy oraz włączniki światła w części wspólnej naszego Coworkingu.

Każdy Coworker ma też swobodną możliwość dezynfekcji lub umycia rąk. Nasza przestrzeń jest na tyle duża, że w trakcie obecnej pandemii nie było, póki co problemów z zachowaniem dystansu przez coworkerów w trakcie pracy.

Jeśli chodzi o obsługę to wszyscy klienci obsługiwani są w maseczkach (szczególnie Ci nowoprzybyli :)). Gdy z kimś rozmawiam to staram się również albo zachować odpowiedni dystans, albo gdy to niemożliwe zakładam maseczkę na twarz.

Jeśli chcielibyście się przekonać o tym jak fajnie pracuje się w naszym Coworkingu to oczywiście serdecznie zapraszamy. W naszym Open-Space obowiązuje bezpłatny tydzień próbny.

Podsumowanie

 Reasumując temat, należy jasno powiedzieć, że COVID-19, póki co jest i zostanie z nami na jakiś czas. Musimy jednak przezwyciężyć strach przed pandemią, zachować zdrowy rozsądek, funkcjonować i nauczyć się żyć z wirusem. Dotyczy to wszystkich sfer naszego życia w tym również pracy w Coworkingu.

Jak pokazaliśmy taka praca jest jak najbardziej możliwa, z zastrzeżeniem kilku podstawowych zasad. Zapraszamy zatem serdecznie, jeśli macie już dość siedzenia i pracy z domu. Coworking zapewnia właśnie to, czego Wam potrzeba – możliwość zmiany otoczenia i spokojnej pracy.

Post COWORKING 2020/2021 vs. COVID-19 – Jesteśmy otwarci! pojawił się poraz pierwszy w Coworking Warszawa Praga-Północ.

1.    Mimo wszystko postaraj się o swój własny kącik.

Tak wiem, że to nie jest łatwe. Szczególnie jeśli obok Ciebie pracuję 3 osoby i każda ma donośny głos. Postaraj się jednak aby Twoje stanowisko pracy stanowiło Twoją indywidualną przestrzeń. W końcu jak pisaliśmy w jednym z pierwszych tekstów esencja Coworkingu brzmi „Razem a jednak osobno”. Jak to zrobić? Jeśli jest to tylko i wyłącznie twoje stanowisko (biurko na wyłączność) to postaw sobie na nim jakiś fajny, duży kwiatek albo małą półkę. Stworzy to wrażenie twojej prywatnej przestrzeni, co pozwoli Ci się skupić. Jeśli pracujesz na biurkach rotacyjnych to wybieraj takie gdzie łatwo Ci będzie stworzyć tą „iluzję prywatności”– na przykład jeśli są rozdzielone poprzez ścianki działowe.  Jeśli masz możliwość to możesz też usiąść plecami do większej grupy ludzi – dzięki czemu nie będziesz rozpraszany wizualnie.

2.    Słuchawki to Twój przyjaciel.

Kolejny ważny punkt zwłaszcza, że dzisiaj po prostu nie da się pracować bez telefonów, a to z kolei prowadzi do powstania szumu wokół Ciebie, co może być dużym czynnikiem rozpraszającym. W takim wypadku gorąco polecam zabieranie ze sobą słuchawek do pracy. Jeśli tak jak ja lepiej skupiasz się słuchając muzyki jest to po prostu najprostsze z możliwych rozwiązań problemu. Jeśli natomiast muzyka Ci przeszkadza podobnie jak rozmowy innych rozwiązaniem mogą być stopery lub słuchawki z wygłuszeniem – nie zatrzymają one, co prawda, wszystkich dźwięków, ale słuchawki dobrej klasy skutecznie wygłuszą rozmowy z drugiego końca open-space. Proponuję nawet pójść po najmniejszej linii oporu i kupić parę słuchawek, którą będziesz nosić w swojej torbie na laptopa i w ten sposób nigdy jej nie zapomnisz.

3.    Korzystaj z przestrzeni biura.

Jak wspomniałem telefony to, w zawodach charakterystycznych dla freelancerów, część pracy. Jeśli wiesz, że musisz odebrać/wykonać telefon, który zajmie ci więcej niż 5 min. to Biura mają zazwyczaj przestrzenie, które możesz wykorzystać właśnie w tym celu. Zarezerwuj ją wcześniej i ciesz się prywatną przestrzenią na ważną rozmowę. U nas w Fantastic Studio taką rolę, o ile nie jest zajęta, pełni sala konferencyjna. Można również prowadzić rozmowy w naszej Kuchni/ Strefie Chill-Out. Jeśli pogoda do temu sprzyja można też przeprowadzić taką rozmowę na świeżym powietrzu, np. korzystając w ciepłe i słoneczne dni z wystawionych przez nas na zewnątrz leżaków. Podobnie ma się rzecz z telefonami prywatnymi.

4.    Higiena przede wszystkim

Praca w środowisku open-space jak każda praca z innymi ludźmi może wpłynąć na nasze zdrowie. Drobnoustroje i wirusy są na tym świecie. Jesteśmy na nie narażeni na porządku dziennym. Warto zatem często myć ręce i zachować szeroko rozumianą higienę.

Jednocześnie nie chodzi tu tylko o higienę osobistą. Dbajmy o czystość swojego stanowiska pracy. Raz na jakiś czas wypada też wyczyścić naszą klawiaturę, myszkę komputerową i inne miejsca z którymi mamy styczność. Dbajmy też o przestrzenie wspólne z których wszyscy korzystamy.

W końcu w tym punkcie ważna uwaga. Jeśli czujemy się krótko mówiąc średnio (czy jak kto woli czujemy, że coś nas bierze) to rozważmy czy nie zostać tego dnia w domu i przynajmniej na czas choroby nie przychodzić do biura. Jeśli nie będziemy przychodzić chorzy do pracy, przynajmniej teoretycznie, oszczędzimy choroby innym.

5.    Szanuj pracę innych ludzi

Ostatnia i chyba najważniejsza zasada. Biura Coworkingowe mają być miejscem do pracy. Szanujmy więc to, że wszyscy przychodzimy tu z konkretnymi planami, na których wykonaniu nam zależy. Starajmy się nie przeszkadzać innym w tym co robią, ale również jeśli coś nam przeszkadza w pracy nie bójmy się o tym powiedzieć głośno.

Poza wskazanymi wyżej telefonami rozpraszaczem może też być np. stan porządku na naszym biurku, wybór zbyt mocnych perfum czy intensywnie pachnące jedzenie. Jednocześnie warto pamiętać, że jeśli wymagasz czegoś od innych zacznij od tego samego w swoim wykonaniu.

Reasumując szanujmy siebie nawzajem.

Podsumowanie

Przechodząc do podsumowania tematu. Praca w open-space może być przyjemna. Wystarczy, że sami ją taką uczynimy. Zacznijmy więc od siebie :) Myślę, że powyższe porady mogą stanowić krok w dobrą stronę. A jaki wasz pomysł na pracę w przestrzeniach open-space? Czy macie jakieś triki o których nie powiedziałem? Jestem ciekawy waszych sposobów. Podzielcie się nimi w komentarzach.

Post Jak pracować w open-space? 5 przydatnych porad. pojawił się poraz pierwszy w Coworking Warszawa Praga-Północ.

…………….

Rady dla cyfrowych nomadów

Ostatnie postępy technologiczne takie jak bezprzewodowy Internet, smartfony, Voice over IP i aplikacje oparte na chmurze pozwalają nam pracować zdalnie niezależnie od miejsca pobytu czy zamieszkania.

Określenie „cyfrowy nomad” stało się popularne w ciągu ostatnich kilku lat i to coś o czym marzy wielu przedsiębiorców. Brak nudnej rutyny, brak długich dojazdów do biura i pracy od rana do wieczora. Tylko podróże, odkrywanie świata i zbieranie nowych doświadczeń. Brzmi zbyt dobrze, aby mogło być prawdziwe?

Będąc osobą pracującą zdalnie na co dzień muszę przyznać, że życie cyfrowego nomada nie jest bez trudności i problemów. Dlatego chciałam podzielić się kilkoma dobrymi radami dla przedsiębiorców chcących zostać cyfrowymi nomadami.

1. Znajdź swój rytm pracy

Znalezienie czasu w którym jesteś najbardziej produktywny, ma zasadnicze znaczenie dla Twojej kreatywności i podejmowania ważnych decyzji. Wiele ludzi jest najbardziej wydajnych rano. Ty jednak nie musisz się tego trendu trzymać. Jeśli jesteś bardziej wydajny zaczynając pracę popołudniu czy dopiero wieczorem to wtedy powinieneś pracować. Wybierz czas który jest najlepszy dla Ciebie!

2. Stwórz plan pracy

Odpowiedzialność za własny rozkład zajęć i harmonogram pracy jest wielkim plusem zdalnej pracy. Musimy jednak pamiętać, że wiąże się to również z wielką odpowiedzialnością – odradzam przekładanie pracy na następny dzień. Pracując nad wielkim projektem, zawsze znajdziesz coś co przykuje Twoją uwagę, a nie jest związanez pracą: zaplanowanie następnego wolnego dnia, ostatnie wiadomości z kraju i świata video na YouTubie itp.

Aby tego uniknąć polecam stworzenie harmonogramu pracy, czyli tego kiedy w danym tygodniu masz zamiar pracować i co chcesz osiągnąć. Mniejsze cele ułatwią Ci skupienie się na danym zadaniu.

3. Upewnij się, że poradzisz sobie z dyskomfortem i wadami

Oczywiście bycie cyfrowym nomadem ma wiele plusów. Zanim jednak zaczniesz musisz zrozumieć dyskomfort i wady wiążące się z takim życiem. Musisz sobie poradzić z życiem na walizkach i brakiem prawdziwego domu. Nikt nie zaplanuje Ci podróży i zarezerwuje przelotów, noclegów itp. Wszystko będzie na twojej głowie. Nie wszędzie będzie dobre połączenie i szybki Internet, dobra infrastruktura oraz smaczne jedzenie. Bycie cyfrowym nomadem to świetna przygoda, ale czasami może być też trudno J

4. Pracuj nad umiejętnościami, które możesz wykorzystać

Nie możesz po prostu wyruszyć w podróż jako cyfrowy nomad, spodziewając się, że reszta się jakoś ułoży. Będąc cyfrowym nomadem musisz posiadać umiejętności dzięki którym inni będą chcieli Cię zatrudnić. Musisz również być w stanie znaleźć zlecenia, które odpowiadają Twojemu zestawowi umiejętności, jak również potrafić się sprzedać i zrobić dobre wrażenie, tak aby zdobyć zlecenie o które się starałeś.

Jeśli jesteś już przedsiębiorcą i pracujesz nad rozwijaniem swoich umiejętności i biznesu, ważne jest, aby wybierać miejsca gdzie istnieją wspólnoty przedsiębiorców z którymi kontakt pomoże Ci w osiągnięciu założonych celów.

O Autorce: Na co dzień pracuję zdalnie dla Trendhim. Jestem uzależniona od Internetu i za dużo czasu spędzam na Instagram, Pintrest i YouTube, ale niestety nie potrafię przestać J Będąc cyfrowym nomadem udało mi się już zwiedzić większość Europy i Indie. Kochałam każdą chwile podczas podróży i zdobywania nowych doświadczeń.

Post Rady dla cyfrowych nomadów pojawił się poraz pierwszy w Coworking Warszawa Praga-Północ.

Bo zachowujesz równowagę!

Dla mnie jeden z koronnych argumentów na korzyść Coworkingu. Praca z domu ma swoje dobre strony takie jak to, że nigdy nie spóźnisz się do pracy ;-) Jednak nie spóźnisz się do niej ponieważ od rana do wieczora jesteś w swoim miejscu pracy. Ponadto pracując w domu jesteś narażony na tzw. „czynniki rozpraszające”. A to ktoś wróci do domu, a to obiad, a to coś innego.

Coworking daję Ci możliwość rozgraniczenia sfery osobistej od zawodowej i zachowania równowagi między nimi. Fakt musisz wstać, ubrać się (Do Biura nie przychodzimy w piżamach ;-)), i dojechać na miejsce. Jednak gdy już to zrobisz masz niepowtarzalną w żadnym innym miejscu okazję zajęcia się tym, nad czym aktualnie pracujesz. Niektórzy mówią, że podobny efekt daje np. kawiarnia z dobrym Internetem. Jednak myślę, że nie dobrze pracowałoby mi się w tak gwarnym miejscu. Praca w Coworkingu wiąże się ze specyficzną atmosferą. Wszyscy jego członkowie są bowiem skupieni na swoich projektach, co wytwarza atmosferę pracy, a to z kolei korzystnie wpływa na jej efektywność. Przy większej efektywności pracujemy szybciej, co powoduję, przynajmniej teoretycznie, krótszy czas wykonywania zleceń. Dzięki temu możesz albo przyjmować ich więcej, lub jeśli wolisz poświęcić zaoszczędzony czas na inne rzeczy ważne dla Ciebie.

Bo spotykasz nowych, ciekawych ludzi!

Po drugie praca zdalna polega przeważnie na świadczeniu usługi dla kogoś. Nie ważne czy chodzi o zaprojektowanie „x” czy o napisanie „y”, w dzisiejszych czasach gro czynności z tym związanych odbywa się przez wszechobecny Internet. To z kolei w pewnym stopniu zamyka nasze środowisko pracy. Niektórzy uznają to za zaletę…. ok ale, jak dowiedli socjologowie, człowiek to istota społeczna. Po prostu potrzebujemy siebie nawzajem. Nie wystarczy interakcja człowiek-maszyna.

Praca w Coworkingu spełnia tą potrzebę. Podczas pracy w takim środowisku poznajemy nowych ludzi. Dostajemy możliwość interakcji z innymi freelancerami. To z kolei daje możliwość zawarcia nowych znajomości a czasem przyjaźni. Dowiadujemy się bowiem, że współdzielimy z inną osobą pracującą w danym biurze pasję do konkretnego sportu, albo mamy wspólne hobby, co daje nam okazję do kolejnych rozmów przez co rozwijamy znajomość i tak dalej.

Bo przynależysz do Społeczności!

Dwie powyższe rzeczy wpływają na to, że możemy mówić o Coworkingu jako o społeczności. Mamy bowiem grupę ludzi, którzy mają jakiś cel a to właśnie konstytuuje (definiuje) społeczność. Teraz jeśli przychodzisz do Coworkingu to automatycznie stajesz się członkiem tej społeczności- wypełniasz jedną z potrzeb w tzw. piramidzie potrzeb Maslowa, czyli potrzebę przynależności. W telegraficznym skrócie chodzi o to, że każda jednostka potrzebuje, w myśl tego, że jesteśmy istotami społecznymi, przynależeć do jakiejś grupy. Jednym wystarczy jedna, inni wolą kilka takich przynależności.

Coworking to społeczność, która składa się z tworzących go jednostek, których celem jest praca. To od nas zależy czy i jak będziemy się w nią wpisywać. Esencją pracy w Coworkingu jest stwierdzenie, że pracujemy razem (w sensie społeczności), a jednak osobno(w sensie własnych celów poszczególnych Coworkerów).

Na przykładzie Fantastic Studio mogę powiedzieć, że stanowimy unikalną Społeczność, gdzie możliwości są nieograniczone (sky is the limit :-)) a dodatkowo staramy się dać naszym Coworkerom możliwości do interakcji wewnątrz naszego grona(zaczęliśmy nasz Fantastic Networking, a aktualnie zaczynamy przygotowania do kolejnego spotkania dla naszej grupy).

Bo jest korzystny!

Pewnie zastanawiacie się o co chodzi? Jak mówi stare porzekadło jeśli nie wiadomo o co chodzi to zapewne chodzi o kasę. Tak samo jest w tym wypadku. Jeśli zastanawiasz się nad tym czy pracować ze swoją firmą w Coworkingu czy w biurowcu, to polecam to pierwsze rozwiązanie. Wynajmując biuro w biurowcu często poza opłatą za wynajem mamy bowiem do czynienia z opłatami eksploatacyjnymi (za media, za prąd etc. ) Dodatkowo wynajmujemy samą powierzchnie, którą musimy wyposażyć w sprzęt biurowy (choćby w przyzwoity ekspres do kawy :-P) a to rodzi kolejne koszty.

W Coworkingu natomiast w cenę wynajmu biura przeważnie wliczone są media, i inne rachunki. Dodatkowo biura wyposażone są w podstawowe meble. Jedyne o co musisz się martwić to przyniesienie laptopa z dostępem do Wi-Fi lub jednorazowe przyniesienie sprzętu z którego korzystałbyś w domu. Coworkingi udostępniają bowiem swoim najemcą dostęp do Aneksu kuchennego czy do innych pomieszczeń.

W Fantastic Studio wynajmując mikrobiuro poza swoim prywatnym pokojem posiadasz dostęp do kuchnii/Strefy ChillOut (ca.23 m²) jak również możliwość korzystania z naszej sali konferencyjnej(ca. 35 m²) w wymiarze 5h miesięcznie. Dodatkowo wszelkie inne opłaty (poza drukowaniem poza limitem kopii- co nota bene za mojej kadencji jeszcze się nie zdarzyło) są w cenie. Jeśli posiadasz u nas mikrobiuro dodatkowo możesz założyć u nas wirtualny adres na atrakcyjnych warunkach cenowych. Jeśli się na to zdecydujesz to my odbierzemy Twoją pocztę i powiadomimy Cię o tym, co przyszło. Ty natomiast będziesz miał możliwość zarejestrowania swojej działalności pod naszym adresem. Brzmi fajnie prawda? Więcej info na temat tych usług znajdziesz na tej stronie i tutaj

Bo rozwija twój biznes!

Kolejna ważna sprawa. Coworking poza miejscem pracy, gdzie mamy atmosferę pracy i poznajemy nowych ludzi, o czym pisałem wyżej, jest miejscem gdzie rodzą się pomysły.

Stanowi on pole do wymiany myśli i pomysłów ludzi z różnych branż, co czasami może doprowadzić do wspólnych przedsięwzięć. W ten oto sposób zyskujesz podwójnie. Po pierwsze w sposób kreatywny (o czym mówiłem przed chwilą). Po drugie poprzez kolejne możliwości pozyskania nowych klientów choćby drogą poczty pantoflowej. Nie wiem jak wy, ale ja wolę skorzystać z usługi osoby, którą znam przynajmniej trochę, niż z kompletnie nieznanej firmy (w myśl zasady dbajmy o swoich).

Reasumując ten punkt uważam, że w Coworkingu na pewno jest potencjał do rozwoju swojego biznesu, a to duży plus.

Bo jest elastyczny!

To chyba największa zaleta Coworkingu. Pracując w nim masz pełną swobodę przy mniejszym niż w domu nakładzie sił.

Przychodzisz bowiem i korzystasz ze swojego biurka/biura kiedy chcesz(u nas jest to możliwość po prostu otrzymania kluczy do lokalu, przy zachowaniu pewnych zasad – spokojnie to nic strasznego ;-)) i ile chcesz w sensie godzinowym. Potrzebujesz być na dwie godziny danego dnia– nie ma problemu. Kiedy indziej potrzebujesz zostać dłużej – też nie jest to problem.

To ty również do pewnego stopnia aranżujesz swoje miejsce pracy. Jeśli nie podoba Ci się konkretne miejsce(biurko) to możesz je zmienić, oczywiście jeśli jest wolne ;-). Masz również opcję wynajęcia konkretnego miejsca jako tylko twojego (Pakiet 24/7), co spowoduje, że będzie ono na Ciebie czekało. Podobnie z mikrobiurami, które możesz dostosować do swoich preferencji estetycznych (wieszając własny obraz, który Cię inspiruje, czy przynosząc twój ulubiony kaktus).

Jeśli więc potrzebujesz miejsca dostosowanego do Ciebie pod względem czasu i aranżacji daj szansę Coworkingowi w Twojej okolicy – zobaczysz warto :-)

To tyle jeśli chodzi o moje przemyślenia odnośnie do pracy w Coworkingu. Mam nadzieję, że choć część z Was przekonałem do tego modelu pracy. Jeśli tak nie jest to napiszcie mi dlaczego uważacie, że jest odwrotnie – chętnie podyskutuję ;-)

Serdecznie zapraszam też do odwiedzenia nas w Fantastic Studio i wypróbowania takiego modelu pracy!

Post Dlaczego praca w Coworkingu jest super? Oto kilka powodów. pojawił się poraz pierwszy w Coworking Warszawa Praga-Północ.

Jak wycenić siebie?

Myśl holistycznie!

Holistycznie, czyli całościowo. Naszym zdaniem nie ma sensu wyliczanie konkretnej stawki godzinowej. Zamiast tego pomyśl o wycenie całego projektu. Weź pod uwagę koszty jakie musisz ponieść, jak również to, ile twój klient i/lub przełożony jest w stanie za to zapłacić i czy stanowi to dla niego jakąś wartość.

Win-win strategy!

To trochę wynika z poprzedniego punktu. Ustalając cenę kieruj się tzw. win-win strategy. W telegraficznym skrócie zadbaj o to, żeby obie strony wyszły zwycięsko na wspólnym biznesie. Klient zwycięży tym, że Twoja praca będzie miała dla Niego wartość dodaną. Ty natomiast otrzymasz godziwe pieniądze za swoją pracę i będziesz usatysfakcjonowany wykonanym zleceniem.

Negocjacje z klientem!

Ustalając cenę, pamiętaj to jest Twój dialog z klientem. Staraj się zatem go poznać – najlepiej w sposób bezpośredni(spotkanie/a). Jeśli to niemożliwe telefonicznie. Dokładnie uzgodnij wszystkie szczegóły, nawet coś co wydaję Ci się „szczególikiem”. W końcu jak to mówią diabeł tkwi w szczegółach. Spisz też umowę(możliwie naj bardziej dokładną).

Jak wycenić siebie? – A co na to rynek?

Częsta praktyka to zdanie się na opinie rynku. Wchodzimy na forum/serwis i sprawdzamy ile za konkretną pracę oferuję konkurencja. To może być punkt wyjścia, ale pamiętać przy tym należy, że „nie jednemu psu na imię Burek”. Chodzi o to, że firma, która proponuję kwotę „x” za usługę/produkt wcale nie musi dostarczać efektów na poziomie Twojej pracy. Warto zatem rozejrzeć się na rynku ale nie podążać ślepo za kryterium najniższej ceny. Jeśli wiesz, że Twój projekt/ usługa jest lepsza zażycz sobie za niego więcej, a przy negocjacjach pokaż klientowi/ pracodawcy w czym jesteś lepszy.

WAŻNE – więcej w…

To byłoby na tyle jeśli chodzi o wpis na blogu :) Pewnie zauważyliście, jeśli go śledzicie, że w porównaniu do innych wpisów ten jest lakoniczny i bardzo ogólny. Ma to swój powód. Jeśli tekst, który zamieściłem dzisiaj przynajmniej w jakiejś mierze Wam się spodobał, to jego rozwiniętą wersję znajdziecie w zredagowanym przez nas poradniku „Jak zdobywać nowych klientów”. 18-stronicowy Poradnik otrzymacie od Nas, zupełnie bezpłatnie, jeśli zapiszecie się do naszego newslettera.

Zatem jeśli jesteś ciekaw jakie rady mamy dla Ciebie jeszcze w kontekście wyceny, jak również ogólnie rozumianej tematyki pozyskania klienta, to zapisz się na nasz Newsletter :)

Zapisz się i pobierz bezpłatny poradnik „Jak zdobywać nowych klientów”

Post Jak wycenić siebie? Obliczanie wynagrodzenia za wykonaną pracę/usługę. pojawił się poraz pierwszy w Coworking Warszawa Praga-Północ.

Upwork’s first….. Największy portal zawodowy freelancer

Generalnie jeśli szukamy takich portali w szeroko pojętym Internecie to największym portalem tego typu jest anglojęzyczny UpWork. Powstał on w 2015 roku jednak jego historia jest znacznie dłuższa. Pierwotnie były to dwie platformy – oDesk i Elance, które stworzyły swoje własne społeczności. Ich właściciele doszli do wniosku, że zrobią więcej kiedy dojdzie do ich fuzji- tak powstało oDesk – Elance.

Następnie doszli do wniosku, że lepiej połączyć zalety obu platform w jedną wielką platformę dla freelancer’ ów. I tak narodził się UpWork.

Portal działa na dwojakich zasadach. Po pierwsze jeśli szukamy freelancer’ ów do konkretnej pracy możemy zamieścić darmowe ogłoszenie o pracy- W takim wypadku to portal skontaktuje nas z osobami najbardziej odpowiednimi. Jeśli wiemy kogo szukamy, w sensie profesji do dyspozycji mamy bazę danych z portfolio wolnych strzelców z całego świata. Wtedy to my porównujemy i wybieramy. W końcu możemy sami zarejestrować się jako freelancer, wgrać na nią swoje portfolio i oczekiwać na zlecenia.

Zarówno w jednym jak i drugim wypadku Portal koordynuje pracę konkretnego freelancer’ a nad konkretnym projektem. Z informacji na portalu wynika, że podaje on informację ile godzin pracowaliśmy nad danym projektem lub daje możliwość zatwierdzenia kolejnych tzw. kroków milowych.

Zgodnie z informacjami na portalu obecnie zarejestrowanych jest na nim więcej niż 5 mln. potencjalnych pracodawców, którzy rocznie zamieszczają 3 mln. ofert dla ponad 12 mln. freelancer’ ów, a łączna wartość pracy wykonanej poprzez portal wynosi ok. 1 mld. $.

Co dalej? Inne portale dla freelancer’ ów.

Teraz pytanie czy UpWork to jedyne takie miejsce. Oczywiście nie. W odmętach anglojęzycznego internetu możemy znaleźć masę portali, które oferują pracę dla freelancer’ ów. W tym paragrafie wymienię i krótko scharakteryzuje kilka, choć patrząc ogólnikowo zasada działania takich portali jest podobna do UpWork.

Pierwszym portalem o którym chciałbym wspomnieć jest Toptal. Jest to portal dla bardziej doświadczonych freelancer’ ów, szczególnie z dziedziny teleinformatycznej ­– specjalistów w webdesign i softwere engineering. Toptal pozwala na dołączenie do swojej bazy jedynie małemu odsetkowi ze złożonych aplikacji – ok. 3%, dzięki czemu jak piszą są społecznością zrzeszającą najlepszych z najlepszych. Dostanie się do tej społeczności powoduje natomiast kontrakty od takich firm jak JP Morgan Chase, HP Enterprise czy Emirates. Zatem gra jest warta świeczki.

Kolejny portal to Freelancer. Na pierwszy rzut oka jest to portal bliźniaczo podobny do UpWork, działający na zasadzie post a project albo search for a project. Jednak tym co odróżnia go od pozostałych portali jest możliwość brania udziału w konkursach dla freelancer’ ów. Jest to zatem portal dla ludzi lubiących współzawodnictwo i pewnych swojego doświadczenia.

Istnieją jeszcze portale, które niekonwencjonalnie podchodzące do tematu, a gdzie czasami trafią się ogłoszenia z branż w których freelancerzy pracują. Do takich portali należy choćby Craigslist i Fiverr. Oba portale w moim odczuciu są bardziej tablicami ogłoszeń dla freelancer’ ów niż globalnymi platformami, szczególnie w wypadku Craigslist.

Ostatni portal anglojęzyczny, który chciałbym polecić to iFreelance. Jest to platforma freelancerska, która w odróżnieniu od pozostałych nie pobiera prowizji od zmalezionych od niej zleceń. Jednak w zamian za to wszystkie rodzaje kont dla freelancer’ów są płatne. Za konto basic(za zwyczaj darmowe w innych platformach)na platformie iFreelance zapłacimy 6,25$ miesięcznie. Na stronie widnieje również informacja, że przy dłuższych okresach rozliczeniowych może jeszcze spaść. Warto zatem rozważyć jak często będziemy korzystać z tej platformy i czy brak prowizji zwróci nam np. roczny abonament.

Nie chce mi się czytać po angielsku – czy w Polsce też są takie portale?

Przejdźmy teraz na rodzimą stronę Internetu. Kiedy w Google wpiszemy Polskie Portale dla Freelancer’ ów to na pierwszym miejscu pokaże się nam portal Freelanceria. Jest to portal darmowy dla osób, którzy poszukują pracowników. Dla poszukujących zatrudnienia przewidziano natomiast abonamenty od darmowego, z którym patrząc po parametrach konta nie osiągniemy nic wielkiego po abonamenty płatne, które różnią się ceną i czasem trwania abonamentu. Zazwyczaj jak to na takich stronach bywa z najdroższym abonamentem przychodzi najwięcej korzyści. Koszt takiego abonamentu to 99 PLN netto za 6 mies. Abonamentu, ze wszystkimi udogodnieniami serwisu. Pełny cennik znajdziecie tutaj.

Kolejny rodzimy portal o którym chciałem powiedzieć jest OutWork. Tutaj znajdują się oferty głównie dla specjalistów z branż szeroko pojętego IT, Webmasterów, Copywriterów i specjalistów SEO i Social Media. Na pierwszy rzut oka wydaje się, że jest to platforma darmowa.

Trzeci portal to freelancer.org.pl czyli forum dla freelancer’ ów . Jest ono bardzo przejrzyste i od razu zorientujemy się, gdzie się na nim znajdują ofert pracy(Zakładka praca ;-P). Poza tym znajdują się tutaj też inne przydatne informacje takie jak Stawki freelancerskie czy odpowiedź na pytania takie jak jak wycenić usługę dla klienta? Polecałbym zatem to forum osobom zaczynającym dopiero swoją przygodę z zawodem.

To portale o naturze ogólnej ale jeśli jesteś np. specjalistą od WordPressa i szukasz zleceń to w polskim internecie znajdziesz np. portal wpzlecenia.pl, na którym są zlecenia tylko dla speców od WordPress. Dla designerów takim portalem jest np. designer.pl Te dwa portale są portalami specjalistycznymi gdzie zatrudnienie znajdą przedstawiciele konkretnych profesji. Więc jeśli jesteśmy takim właśnie specjalistą poza portalami ogólnymi otworem stoją dla nas właśnie strony specjalistyczne.

Podsumowanie

Jak widzimy zawód freelancer’ a stał się prostszy wraz z rozwojem Internetu. To stwierdzenie oczywiste w aspekcie nie tylko globalny ale i lokalnym – polskim. Cieszy że w odróżnieniu od ambitnej strony youtube’a (pisałem o tym tutaj) nisza pracy dla freelancer’ ów wydaje się być w Polsce zaspokojona.

Pamiętajmy natomiast, że będąc freelancerami jesteśmy tak naprawdę specjalistami w danej dziedzinie, więc poza portalami ogólnymi(większość z opisanych powyżej) zobaczmy czy nie ma portali z pracą dla naszej wąskiej specjalizacji – czasami jest tam tego po prostu więcej.

To tyle z mojej strony. Jeśli znacie jakiś portal, którego nie podałem, a który Waszym zdaniem jest wart polecenia proszę podzielcie się nim w komentarzach do tego tekstu.

Post Zawód Freelancer, czyli gdzie szukać pracy? – Portale dla freelancer’ ów pojawił się poraz pierwszy w Coworking Warszawa Praga-Północ.

Kim jest Digital Nomad?

Pierwotnie w socjologii z nomadami utożsamia się ludy bez stałego miejsca zamieszkania, które w odróżnieniu od ludów osiadłych cały czas przemieszczają się. Przyczynami mogą być zarówno konflikty z innymi ludami, jak również wykorzystanie środowiska w danym obszarze i inne.

Kluczowy aspekt stanowi tutaj pojęcie mobilności. Aby zostać uznanym za nomada musimy być mobilni. Mobilność rozumie się tutaj nie tylko jako możliwość poruszania się ale również jako pewną filozofię życiową, która zakłada, że żyć i pracować można również poza miastem, krajem, kontynentem pochodzenia. Przy takich założeniach pojawiają się nowe typy nomadów – nomadzi cyfrowi.

Za cyfrowego nomadę uznaję się osobę, która porusza się, rozmawia i wymienia informację z innymi nie ruszając się z miejsca. Robi to za pomocą zdobyczy techniki takich jak Internet i telefony komórkowe. Zgodnie z opinią marokańskiej socjolożki Fatimy Marnissi wszyscy jesteśmy cyfrowymi nomadami. Tak suma summarum trudno nie przyznać jej racji.

W dzisiejszych czasach komunikacja niebezpośrednia wypiera spotkania face-to-face. Częściej porozumiewamy się przez Maila, Facebooka, telefon, niż spotykamy „w realu”. Podróże też nie stanowią dla nas źródeł nowych informacji. W końcu Park Guell w Barcelonie, który widziałem w zeszłym roku na żywo, mogłem równie dobrze wygooglować. To że byłem w Hiszpanii nie przeszkodziło mi natomiast pracować nad kolejnymi zleceniami w Polsce- oto potęga wszechobecnego Internetu :-)

Cyfrowy nomadyzm a biznes.

Dziś cyfrowy nomadyzm w biznesie objawia się szczególnie w tym ostatním przykładzie. Przez najnowsze zdobycze techniki jesteśmy „wolni” jeśli chodzi o miejsce pracy. Wykorzystują to zarówno duże korporacje mogąc zatrudnić specjalistów z całego świata w myśl zasady pracuj dla nas- nie ważne skąd, ale dla nas. Jeśli nie z własnego komputera to z wszechobecnych kafejek internetowych. Taki model pracy staje się również coraz bardziej popularny wśród przedsiębiorców, którzy pracują podróżując.

Do skrajności, moim zdaniem, doprowadziło nomadyzm cyfrowy para nomadów Felicia Hargarten i Marcus Meurer. Pierwotnie pracowali w korporacjach, jednak postanowili to zmienić i przenieśli swoje działania w sferę internetową. Dziś poza swoimi dziedzinami są liderami ruchu nomadów cyfrowych DNX, oraz organizatorami konferencji dla nomadów cyfrowych- Digital Nomad Conference. W przyszłym roku odbędzie się pierwszy event hiszpańskojęzyczny i trzecia konferencja międzynarodowa. Skrajność tej pary polega na tym, że nie posiadają oni nawet stałego miejsca zamieszkania- cały czas podróżują i pracują zdalnie.

Odpowiednikiem tego ruchu w Polsce są Cyfrowi Nomadzi Na tej stronie znajduje się też polski poradnik cyfrowego nomada, oraz garść przydatnych tipów, dla osób chcących rozpocząć pracę w takim modelu.

Zarówno niemieccy jak i polscy cyfrowi nomadzi podkreślają jednak, że nie chodzi li tylko o połączenie pracy zdalnej i podróży a o dążenie do jak największej wolności i życia według własnych zasad. Stając się cyfrowym nomadem sami stajemy się sobie sterem żeglarzem i okrętem.

Być czy surfować?

Cytowana przeze mnie wcześniej socjolożka wyraża opinię o przewartościowaniu jakie daje nam globalizacja. Z Szekspirowskiego być albo nie być przechodzimy, wg. Marnissi do pytania surfować czy nie surfować?

Patrząc na ruch cyfrowych nomadów odpowiedź staję się oczywista. Z jednej strony dlatego, że każdy lubi postępować wg. własnych reguł (w końcu sam je ustanowił). Kusząca jest też wizja pracy w podróży. Z drugiej, czysto socjologicznej strony jeśli ktoś nie surfuje naraża się w naszym pokoleniu na zjawisko wykluczenia społecznego.

Zatem chciałoby się powiedzieć surfować pełną gębą. Jednak z drugiej strony pojawia się to co nomadzi nazywają wolnością- czy aby na pewno ich postulaty m.in. odejście od systemu 9:00-17:00 jest takie dobre? Czy przy takim podejściu nie stajemy się zamiast ludźmi wolnymi , ludźmi zależnymi od technologii? Czy przez permanentną dostępność nie stajemy się niewolnikami Internetu?

To pytanie o to co każdy z nas rozumie jako wolność. I tak jak wielu jest ludzi tak wiele będzie odpowiedzi na to pytanie. Osobiście pracowałem lub miałem staż w firmach o różnej filozofii od urzędów przez plan filmowy na turystyce właśnie skończywszy i wydaję mi się, że zarówno praca w korporacji jak i filozofia cybernomadyzmu ma swoje blaski i cienie. Wszystko zależy od tego czy mamy na tyle zdrowego rozsądku, aby nie zatracić się w pracy z każdego miejsca na świecie :-) A wy jak sądzicie- zapraszam do dyskusji w komentarzach.

Post Digital Nomad – czyli kim jest cyfrowy nomada? pojawił się poraz pierwszy w Coworking Warszawa Praga-Północ.

Coworking – Jak to się zaczęło?

Sama idea coworkingu jak większość nowożytnych i nowoczesnych dzisiejszych idei narodziła się w Stanach Zjednoczonych. Za ojca idei można uznać Brada Neuberga – przedsiębiorcę z San Francisco, który w 2005 roku pracując w start-up’ie poczuł się nie zadowolony ze swojej pracy. Powodem niezadowolenia był brak poczucia przynależności do jakiejś społeczności zawodowej. Coworking powstał jako idea połączenia ze sobą niezależności, którą daje praca na własny rachunek, oraz poczucia przynależności jakie daje praca z innymi ludźmi. Neuberg w odpowiedzi na swoje rozterki stworzył coś co dziś zyskuje coraz większą popularność w skali światowej. Jest on również twórcą tego co dziś określilibyśmy jako biuro coworkigowe. Bardziej ciekawych historii tego zjawiska zapraszam w odmęty sieci ;-)

Czyli o czym mówimy? Komu to potrzebne?

Teraz przydałoby się sklecić jakąś definicję. Coworking to, w moim przekonaniu, pewna kultura organizacji pracy, mająca na celu połączenie atmosfery znanej z biur, czy korporacji z niezależnościom jaką daje praca freelancera. Założeniem coworkingu jest praca ze sobą – w grupie ludzi, którzy wykonują swoje zawody niezależnie. Przeważnie chodzi o freelancerów lub ludzi wykonujących tzw. Wolne zawody.

Kolejne z założeń zakłada, że poprzez pracę w jednym pomieszczeniu – tym właśnie jest Biuro Coworkingowe – otrzymamy wartość dodaną. Możliwość pracy z innymi przyczyni się do lepszej atmosfery, wymiany myśli, a co za tym idzie do polepszenia naszych pomysłów, a czasami nawet co-operacji biznesowej –wspólnych interesów. W tym połączeniu ważne jest w końcu to, że ew. sukcesy coworkerów motywują innych do jeszcze większej aktywności. Wzmaga to teleologiczność(celowość) naszej pracy, co daje nam power do dalszego działania.

W końcu praca w coworkingu daje poczucie przynależności do jakiejś grupy. Spotykamy się w biurze, możemy porozmawiać z innymi- nie koniecznie o sprawach biznesowych. Pojawia się miejsce, gdzie możemy spotkać nowych ludzi, którzy tak jak my pracują na własny rachunek, czasami mają podobne do nas problemy, które możemy razem rozwiązać. Na powyższe nie ma wpływu to, że reprezentujemy różne branże.

Jeśli zatem jesteś freelancerem, pracujesz zdalnie, lub wykonujesz tzw. Wolny zawód, to wiesz, że czasami brakuje motywacji. Czasami też nie możesz skupić się na tym co masz zrobić.- z różnych względów. Rozwiązaniem tego problemu może być właśnie coworking.

Ok, zainteresowałeś mnie…. Gdzie mogę zacząć?

Coworking jest coraz bardziej popularny w naszym kraju. Powoduje to, że powstaje coraz więcej biur świadczących usługi z nim związane. W Warszawie jest ich co najmniej kilkanaście, podobnie w innych większych miastach Polski. Jeśli mieszkasz na po Prawej stronie Wisły w szczególności w Rejonach Pragi, Grochowa, Targówka czy Bródna z oczywistych względów polecam FantasticStudio. Jeśli nie…. to na pewno znajdziesz biuro coworkingowe w twojej okolicy. Podejdź lub skontaktuj się i zapytaj.

Jeśli nie chce Ci się ruszać z domu to zawsze pozostaje Internet. W sieci znajduje się sporo informacji dla zwolenników coworkingu, jak również portale poświęcone znajdowaniu miejsc, gdzie można popracować. Warto tu wspomnieć o angielskim coworking.com, w tym o ich blogu, lub jeśli potrzeba Ci czegoś w naszym języku to o Polskim start-up’ie Polski Coworking.

To w zasadzie wszystko, co chciałem zawrzeć w tym wpisie. Starałem się w nim odpowiedzieć głównie na pytania zadawane mi przez moich znajomych. Dzięki napisaniu tego wpisu zacząłem również trochę bardziej rozumieć o co tu tak właściwie chodzi. Jeśli mimo to nie znalazłeś/znalazłaś odpowiedzi na nurtujące Cię pytanie zapraszam na spotkaniezadaj je w komentarzu- odpowiem zgodnie z moją najlepszą wiedzą ;-P

Post Coworking? A co to takiego? pojawił się poraz pierwszy w Coworking Warszawa Praga-Północ.